九月18日十一点16：00，五分子品牌部门2楼开会室里，“沙沙作响沙”的嗓音短缺又急促，投影机上很多人奋笔疾书，“请玩家威严艺考工作纪律，不可交头接耳，逐字逐句解题。”工作的管理科部长张亚玲用心的地说，原本这些是“产品质量月”活动方法技能大赛理论知识的考试题现场报道。与会人士的考试题选择闭卷方法，一同为子品牌技能大赛择优录用选聘人士。
2018年公司“质量月”活动主题是“落实24项工程项目质量管理制度，提升质量管理标准化水平”，活动的形式与内容除悬挂条幅、答题外，还增加了考试选拔、竞赛答题的环节，答题的范围涉及公司管理制度、国家规范条文、国家法律法规等内容。
为了能让完全竞赛活动招收，建设项目治理科给大伙安排好了此次工地加远程关机的特殊化报考，报考通知怎么写两下发，大伙学业的热烈须得当即高昂起来了。几项目组长建设项目师亲自担任，高质量员、进行员、实验员、数据员等几十人“应战”，在完成本职工作后，严抓学习背诵，利用晚上时间，采用你问我答、模拟考试等多种方式持续性学习，为完成竞赛选拔打下了基础，同时提高了全体人员的学习热情，成为了学习型的项目部。（五分公司）